加值服務
住戶搜尋
心情貼
直播
感興趣
手機交友
還沒登入愛情公寓嗎?
還沒加入愛情公寓嗎?
馬上進入公寓和
10,541,575
個住戶交朋友~
最新留言
想聊天
對我感興趣
互相感興趣
想約會
逗一下
日記留言
紅包抽抽樂!小資變土豪!
素人也能成為明日之星!
移除此區廣告請加入VIP
檔案狀態:
住戶編號:
1725989
凱凱
的日記本
快速選單
到我的日記本
看他的最新日記
加入我的收藏
瀏覽我的收藏
2004/08/04的日記
《前一篇
回他的日記本
後一篇》
2004/08/07的日記
切換閱讀模式
回應
給他日記貼紙
給他愛的鼓勵
檢舉
檢舉原因
此為詐騙帳號
此為廣告帳號
此為援交帳號
他未滿18歲
此為不雅及騷擾留言帳號
其他
篇名:
2004/08/06的日記
作者:
凱凱
日期: 2004.08.06 天氣:
心情:
昨天為了辦護照和台(呆)胞證,重新跑去照大頭照,不過很貴ㄝ 加一加 要花3-4千元,最近的實驗都做不完
好忙喔
8.借用他人的時間
要讓工作有效率,分工合作甚至找專家幫忙都是方法之一,授權是節省時間的終極武器,也是增加效率的法寶。投資一點時間常常和你的員工溝通,會產生很大的效益,尤其要讓他們搞清楚狀況,否則他們就不可能分攤工作負荷。
以下基本原則幫助你更有效地授權:
1.決定什麼事要授權出去。授權和交託正常工作任務是不同的。授權是交付某人完成你的工作職責,但是你保有控制權,並負有責任。
2.說明清楚你要的結果。一般來說,被授權者都會用自己的方式去完成任務,如果你希望運用特定的方法來完成,一開始就要讓對方知道。
3.清楚界定責任。確定對方了解他所應負的責任,如果他不了解任務及目標,或是不符合你的期望,要重新仔細檢討整件事。
小箴言
高績效者會集中心力於解決問題,而不會集中心力於責怪問題的發生。
---Performance Sciences Corp.總裁查爾斯‧佳飛爾(Charles Garfield)
標籤:
瀏覽次數:
33
人氣指數:
33
累積鼓勵:
0
切換閱讀模式
回應
給他日記貼紙
給他愛的鼓勵
檢舉
檢舉原因
此為詐騙帳號
此為廣告帳號
此為援交帳號
他未滿18歲
此為不雅及騷擾留言帳號
其他
給本文愛的鼓勵:
最新愛的鼓勵
給本文貼紙:
得到的貼紙
得到的貼紙:
給本文貼紙
本日記尚未得到貼紙
2004/08/04的日記
《前一篇
回他的日記本
後一篇》
2004/08/07的日記