在工作上 ,我會很努力去完成我自己份內的工作
我不知道為什麼你們這家公司都要用經常請假一兩個禮拜員工
不然就是行為偏差,做事能力不強
剛來沒多久,小姐就走掉了. 不幹了
就算下班了,我也必須完成後再走
我不會去講說加班費....
我沒有聽過診所 整所 中午午餐時間不休息
連吃飯時間也要找時間吃 吃的趕 ,吃的快
月休六天,分早晚班, 上九個小時,薪資一萬七加全勤 `勞健保
1. 打掃環境 ,2 把隔日的顧客資料找出來
3打電話或傳簡訊給顧客 4 call今日顧客未到者
5call 前一天來諮詢的顧客關心
6寫 ppf醫生顧客 資料
7 今日顧客分成美麗之泉,卡門,自來客 寫顧客花的錢是多少
8 月底就打員工上下班時間打在電腦上計算.這應該是會計工作ㄅ
9卡門或者美麗之泉 看有沒有人開卡 傳去給台中 或 台北
10 如果有開會要寫開會紀錄 之後整理完打上電腦給執行長和副理
11要幫顧客到水 .找當日的健檢顧客
12晚上六七點打給醫師說隔日幾點到幾點有診
13診所信用卡結帳
14如果美容師要找哪個顧客資料 要先幫他們找
15前一天傳票和零用金要送上去六樓給會計
只有我一個人,我不能分身
更不是鋼鐵人....我也是要休息的
我已經知道你們電腦裡面woet 資料之前行政為何一個一個走
我有一天跟副理提說 我可以上十個小時ㄇ
副理 :沒辦法 卻叫我上 十點半到 七點半
我心想 ,您只是延後半小時這樣沒有差多少耶...
我上班也很認真, 我還會多上半小時或一小時
完成了工作我才走掉,櫃台沒人,等美容師在櫃台我才走
如今看到一個走了,聽到你們敘述著前面那個員工工作態度,聽了很不舒服,
現在有一個又要走,因為經常不在店裡,也經常請假,
常常請假的人也要用,哪個公司肯用常常請假的人
說要再找一個行政人員,我在網路上也沒看到你們在徵行政人員
我卻只看到你們在徵美容師,不是行政人員
我想 你們也不是很有心要找吧
簡單說了幾項,公司分配的不是很好
要用的人也很奇怪,雖然都很漂亮
可是....為什麼都用不久
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